Om Kragerø Pride

Kragerø Pride er et inkluderende, frivillig drevet to-dagers arrangement som feirer og synliggjør skeive mangfoldet i Kragerø og omegn. Etter initiativ fra lokale krefter, og inspirert av tidligere vellykkede arrangementer, gjennomføres Kragerø Pride 2026 av den ideelle organisasjonen Foreningen Kragerø Pride.

Kragerø Pride skal bidra til økt trygghet, åpenhet og fellesskap for personer som bryter med normer for kjønn og seksualitet, og samtidig engasjere hele lokalsamfunnet. Arrangementet skal bidra til økt trygghet, åpenhet og fellesskap for alle, med særlig fokus på barn og unge, og familier og personer som mangler trygge møteplasser i en skeiv hverdag. I 2025 mottok Kragerø Pride støtte fra Sparebankstiftelsen Skagerrak.

Mål og målgruppe

Hovedmål: Skape trygge, synlige og inkluderende møteplasser for personer som bryter med normer for kjønn og seksualitet i Kragerø og omegn, og bidra til økt aksept og kunnskap i lokalsamfunnet.

Delmål:

• Øke synligheten av skeivt mangfold i det offentlige rom

• Styrke opplevelsen av trygghet og tilhørighet for skeive barn, unge og voksne

• Forebygge utenforskap og diskriminering gjennom åpen deltakelse og dialog

• Engasjere frivillige, næringsliv og kommune i et felles lokalt mangfoldsarbeid

Målgruppe: Hele befolkningen i Kragerø kommune, med særlig fokus på LHBTQIA+-personer, barn og unge, deres familier og allierte.

Organisering

Kragerø Pride planlegges og gjennomføres av Foreningen Kragerø Pride, som er en medlemsbasert, ideell og frivillig organisasjon etablert i 2025. Arrangementet ledes av en prosjektgruppe med tydelige ansvarsområder for program, sikkerhet, frivillighet, økonomi og kommunikasjon. Styret i foreningen består av

• Anette Havnerås Salte: styreleder

• Henrich Bolman Storli Biørn: styremedlem

• Jone Blikra: styremedlem

• Oliver Milett: styremedlem

Alle bidrag er basert på frivillig innsats. Kontakt styret på post@krageropride.no.

Samarbeidspartnere

Arrangementet gjennomføres i samarbeid med Kragerø kommune, lokale frivillige organisasjoner, kultur- og serveringsaktører og lokalt næringsliv. I 2026 videreføres og styrkes samarbeidsordningen Trygg bedrift, som gir lokale virksomheter mulighet til å synliggjøre støtte til kjønns- og seksualitetsmangfold gjennom aktiv deltakelse og økonomisk støtte.